为充分发掘校友资源，为我校毕业生顺利就业创造条件，学校开展了“致校友的一封信”活动，呼吁各地校友分会及广大校友支持、关心我校毕业生的就业。4月17日，学校在工业实训中心ISO室召开 “动员全体校友关注毕业生就业”座谈会，校领导邝邦洪、王乐夫、罗海鸥、潘自勉、林卓、王培林出席了座谈会，来自广州、深圳、香港、佛山、中山、珠海、清远、阳江等地的校友代表与会，学校校友会主要成员参加了会议。会议由学校副校长林卓主持。

会上，王乐夫校长代表学校党委、行政对各位校友的到来表示热烈的欢迎，对各位校友积极支持学校的工作表示衷心的感谢。他就学校近期的发展情况向校友作了通报。王乐夫指出，受金融危机和全国毕业生人数激增等因素的影响，当前大学毕业生就业形势相当严峻，党中央国务院、省委省政府高度重视毕业生就业工作，并出台了一系列有力的措施，我校党政班子也非常重视毕业生就业工作，近两周就三次专题研究毕业生就业工作。在这样的背景下召开“动员全体校友关注毕业生就业”座谈会意义重大，对解决我校毕业生就业问题有积极的促进作用。他强调学校会采取有力的措施来促进毕业生充分就业。他希望广大校友关心母校、支持母校，充分利用个人的社会资源为师弟师妹的就业出谋划策、广泛推荐，帮助他们顺利就业，为社会输送更多的优秀人才。

与会校友讨论热烈，积极建言献策：一是要根据社会需要调整学科结构、人才培养模式及专业设置，注重学生实操能力的培养。如，清远民政局局长谭建成校友建议增设“社会工作”背景的专业以适应将来社区的发展，并要着力提高学生的实操能力。二是要转变工作思路，对大学生就业难要有充分的认识，要有长效机制。广州校友会会长、广州市政协提案委员会副主任雷德岩校友形象地说，学校的“脾气”要与社会的“脾气”对接，要有“持久战”的准备。三是要广交朋友，广泛宣传，大力宣传学校及学生的优势。如，中国联合网络通信有限公司广东省分公司电子渠道中心总经理叶新斌校友建议学校多邀请企业、学校等用人单位到校增强对我校教育教学过程的了解，如利用学校的工业实训中心优势向企业进行宣传、推介。四是要加强毕业生的就业指导与培训。如，南海年鉴社社长陈渊校友结合自己的招聘经历建议我校要加强对毕业生的就业指导和培训。五是毕业生要转变就业观念，要愿意到基层去。六是要充分利用好校友的资源，要加强与各地校友会的联系。如深圳校友会会长、深圳市汇达丰科技有限公司总经理骆嘉儒校友建议可联合各地校友会共同推荐毕业生，并使这项工作常规化。

与会校友表示会大力支持母校的工作，尽可能地为师弟师妹的就业提供帮助，部分校友还当场公布了招聘信息。

校党委副书记罗海鸥表示，感谢校友们对母校发展的关心和支持及对师弟师妹们的关爱；学校将会积极采纳校友们对学校工作尤其是毕业生就业工作所提出的建议和意见，把工作做得更好、更实、更有成效。他指出，本次座谈会的召开，既是对我校就业工作一次有力的帮扶，也是一次积极的激励，更是一次很好的提升。罗海鸥祝福广大校友取得更大的成就，以此来更好地激励师弟师妹，并为他们提供更多更大的就业与发展平台。（校友办、招生就业办）